ASB Sommerfest 2023: Fachkräftemangel im Fokus der Diskussionsrunde: "Die Lage wird immer dramatischer, es braucht endlich eine große gemeinsame Kraftanstrengung"
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Storys zum Thema Fachkräftemangel
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Fachkräftemangel führt zu mehr Streiks
Fachkräftemangel führt zu mehr Streiks Die Vielzahl an Streiks in diesem Jahr deuten an, dass die Zeit der Bescheidenheit vorbei ist und sich die Machtverhältnisse auf den Arbeitsmärkten verschieben. Egal ob Erzieher:innen, Eisenbahner:innen oder Fachkräfte in der Pflege: Meist wurden vor dem Hintergrund von Inflation und Fachkräftemangel kräftige Lohnzuwächse gefordert. Mehr als drei Viertel der Fachkräfte ...
mehrFachkräfte in der Pharmabranche sind wählerisch: Mit diesen 7 Benefits überzeugt man sie aktuell
mehrULA e.V. - Deutscher Führungskräfteverband
Auf die Führung kommt es an - Fachkräftemangel durch Vielfalt begegnen
Berlin (ots) - Führungskräfte sehen in der Wahrnehmung ihrer eigenen Verantwortung sowie in überzeugenden Maßnahmen zur Stärkung von Vielfalt und Inklusion am Arbeitsplatz einen wichtigen Beitrag, den aktuellen Fachkräftemangel in Deutschland zu mildern. "Wir brauchen als Führungskräfte künftig mehr Glaubwürdigkeit in unserer Führungsrolle. Wir haben daher ...
mehrManpowerGroup Deutschland GmbH
Personalplanung in Deutschlands Unternehmen vorsichtiger / Arbeitsmarktbarometer zeigt rückläufige Einstellungsbereitschaft
mehrKaita Ronn: Gewinnverlust durch Personalmangel - was können Bauunternehmen tun?
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So helfen Mitarbeiterbefragungen beim Fachkräftemangel
mehrLinkedIn als unterschätztes Bewerbertool - Experte verrät, wie Handwerksunternehmen endlich Fachkräfte gewinnen
mehrGehaltsstrategien werden wichtiger - Wie man es als Steuerberater schafft, wettbewerbsfähig zu bleiben
mehrForum Moderne Landwirtschaft e.V.
Grüne Berufe entdecken: Wie die Landwirtschaft Fachkräfte von morgen inspiriert
mehrEconomic Research EPoS - Universitäten Bonn und Mannheim
Integration verbessert Arbeitsmarkt-Chancen von Migranten in Deutschland - EPoS Economic Research Center berichtet
Bonn, Mannheim (ots) - +++Ethnische Enklaven verschlechtern Job-Aussichten+++IAB-Daten vor und nach Massenentlassungen untersucht+++ Arbeitnehmer mit Migrationshintergrund haben besondere Nachteile auf dem Arbeitsmarkt, wenn sie in Deutschland in einer ethnischen Enklave leben. Nach einer Entlassung finden diese ...
mehrWenn die Arbeitskräfte weglaufen: 5 Schritte, wie Fleischereien ihre Mitarbeiter binden können
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Chrometrix Consulting GmbH: Warum herkömmliche Recruiting-Methoden in der Hotelbranche versagen
mehrVon digitalem Recruiting bis zur flächendeckenden Neukundengewinnung: Wie Marwin Gfrörer & Jan Kleinmann die deutsche Industrie vorantreiben
mehrManpowerGroup Deutschland GmbH
Fachkräftemangel gefährdet laut aktueller Befragung die Energiewende
mehrCDU-Generalsekretär Linnemann: Bundesregierung muss inländisches Potential an Arbeitskräften besser heben
Berlin/Bonn (ots) - CDU-Generalsekretär Carsten Linnemann hat die Bundesregierung aufgefordert, zur Lösung des Fachkräftemangels nicht nur auf Zuwanderung zu setzen, sondern auch das inländische Potential besser zu nutzen. "Meine Kritik ist, dass diese Bundesregierung sich de facto fast ausschließlich auf ...
mehrInsolvenzen steigen und die Politik ist gefordert
Berlin (ots) - Laut Statistischem Bundesamt haben im ersten Halbjahr 50.600 Betriebe geschlossen. Damit steigen die Insolvenzen deutlich. Dies sind rund zwölf Prozent mehr als im Vorjahr. Ein gefährlicher Trend, der zeigt, wie schlecht es um die wirtschaftliche Lage steht. Gerade der Mittelstand ist betroffen. Mittelstandschef Christoph Ahlhaus kommentiert: "Die Zahlen sind mehr als alarmierend. Wir sind am Beginn einer ...
mehrNiklas Klein: Bewerber für die Fertigung begeistern - auf diese 5 Punkte kommt es an
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VDI Verein Deutscher Ingenieure e.V.
Ingenieurengpass bei Energie- und Elektrotechnik - besonders ein Bundesland hat enormen Bedarf
mehrMichael Haupt: Warum Social-Media-Anzeigen den Fachkräftemangel in der Pflege nicht lösen
mehrKaita Ronn: Executive Search - warum Bauunternehmen darauf setzen sollten
mehrABDA Bundesvgg. Dt. Apothekerverbände
ABDA lässt Patienten zu Wort kommen
mehrAJency GmbH: Warum Social Recruiting allein nicht die Lösung ist
mehrPräsident des Bundesinstituts für Berufsbildung: Potenziale im eignen Land durch bessere Ausbildungsangebote heben
Grevenbroich/Bonn (ots) - Der Fachkräftemangel in Deutschland kann nach Ansicht des Präsidenten des Bundesinstituts für Berufsbildung, Friedrich Hubert Esser, nicht allein durch Zuwanderung behoben werden. Vielmehr sei es nötig, das Potenzial der vielen jungen Menschen ohne Berufsausbildung zu heben, indem ...
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Deutscher Mittelstands-Bund (DMB) e.V.
Berufsausbildung braucht mehr junge Menschen mit Begeisterung!
Berufsausbildung braucht mehr junge Menschen mit Begeisterung! Düsseldorf, 31.07.2023 Zum Start des Ausbildungsjahres 2023 am 1. August bleiben zahlreiche Ausbildungsplätze im Mittelstand unbesetzt. Ein drängendes Problem für kleine und mittlere Unternehmen (KMU) ...
Ein DokumentmehrBWA-Chef Harald Müller appelliert an die Firmen: "Potenziale der Mitarbeitenden besser nutzen"
Bonn (ots) - Bonner Wirtschafts-Akademie (BWA): Die Wirtschaft verschenkt ungewollt ein enormes Maß an Produktivität, weil sie ihre Beschäftigten nicht gezielt aus- und weiterbildet. "Viele Unternehmen kennen die Potenziale ihrer Belegschaft kaum und können sie deshalb auch nicht für sich nutzen", hat Harald Müller, Geschäftsführer der Bonner ...
mehrMax Grinda und Felix Hahnewald über den aktuellen Notstand in der Pflegebranche
mehrVivien Schaible: Handwerker meiden unflexible Arbeitgeber - 5 Dinge, auf die Fachkräfte Wert legen
mehrPERSOX ist auf Wachstumskurs und sucht nach 11 neuen Mitarbeitenden
mehrRecruiting-Experte verrät: So gewinnen Steuerkanzleien in städtischen Regionen qualifizierte Mitarbeiter
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