Stories about Personal

MENNERICH Recruiting GmbH

Des einen Leid, des anderen Freud: Sören Mennerich von der MENNERICH Recruiting GmbH verrät, so profitieren Baugewerbe und Industrie von Quereinsteigern auf Jobsuche

Butterflymanager GmbH

Nachfrage nach Interim Managern mit KI-Expertise steigt rasant

Roland Berger

Studie: Unternehmen in Deutschland investieren weiter in ihre Belegschaft und erhöhen auch 2025 signifikant ihre Mitarbeiter-Benefits

Praxis Dr. Lecheler - Allgemeinmedizin - Betriebsmedizin

Mehr als nur eine gesetzliche Pflicht: Dr. med. Leopold Lecheler erklärt, wie Betriebsärzte Unternehmen wirklich voranbringen

ver.di Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft

Medien-Info: Mitarbeitervertretungen der Diakonie fordern Tarifverträge und Respekt des Streikrechts

Mitarbeitervertretungen der Diakonie fordern Tarifverträge und Respekt des Streikrechts Mitarbeitervertretungen aus der Diakonie fordern, dass auch in Einrichtungen mit kirchlicher Trägerschaft Tarifverträge gelten und das ...

UNITEDINTERIM

Studie: So kann die neue Bundesregierung den wirtschaftlichen Turnaround für Deutschland schaffen

Berlin (ots) - - United Interim Wirtschaftsreport 2025: Wo die neue Bundesregierung zügig handeln muss - Zehn der renommiertesten Interim Manager zeigen auf, wie Deutschland aus der Krise findet: Dr. Bodo Antonic, Ulvi Aydin, Ulf Camehn, Ruben Faust, Christian Florschütz, Eckhart Hilgenstock, Jane Enny van ...

Statistisches Bundesamt

Erneut mehr Betriebsgründungen als Betriebsaufgaben im Jahr 2024

WIESBADEN (ots) - - Zahl der vollständigen Aufgaben größerer Betriebe steigt um 2,7 % zum Vorjahr - Demgegenüber lediglich 2,1 % mehr Neugründungen größerer Betriebe Im Jahr 2024 wurden in Deutschland rund 120 900 Betriebe gegründet, deren Rechtsform und Beschäftigtenzahl auf eine größere wirtschaftliche Bedeutung schließen lassen. Wie das Statistische Bundesamt (Destatis) mitteilt, waren das 2,1 % mehr neu ...

VBB Verband der Beamten und Beschäftigten der Bundeswehr e.V.

Der VBB fordert härtere Anstrengungen für die Einsatzbereitschaft der Bundeswehr

Bonn (ots) - I. Personal 1. Die Kernaufgaben der Streitkräfte müssen anhand der Zusagen Deutschlands an die NATO priorisiert und ausgeplant werden. 2. Die dysfunktionale Planstellenpyramide der Soldatinnen und Soldaten muss korrigiert werden: Die Streitkräfte erleben einen massiven Kompetenzverlust, weil zu viele Soldatinnen und Soldaten nichtmilitärische Aufgaben ...

Frese Recruiting GmbH

Gesundheitsbranche im Wandel: Frese Recruiting verrät, wie Praxen mit ausländischen Fachkräften langfristig wachsen können

Individual Akustiker Service GmbH

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Den Markterfolg inhabergeführter Hörakustik-Betriebe befördern: IAS-Regionalseminare bieten ganzheitliche Schulung, attraktive Konzepte und ein lebendiges Miteinander

AOK Rheinland/Hamburg

Berufstätige in Hamburg sind 2024 im Schnitt mehr als 23 Tage ausgefallen

Berufstätige in Hamburg sind 2024 im Schnitt mehr als 23 Tage ausgefallen Der Krankenstand in Hamburg bleibt mit 6,45 Prozent auf dem hohen Niveau des Vorjahres. Das hat die AOK Rheinland/Hamburg ermittelt. Nach wie vor viele Atemwegserkrankungen und Infektionen. Hamburg, 20.02.2025 Im Jahr 2024 sind ...

Diplomatic Council - Diplomatischer Rat

Neuartiger Karriere-Workshop für Interim Manager

pilot Agenturgruppe

Pressemitteilung: pilot betreut Mediaetat von 1&1

AOK Rheinland/Hamburg

Berufstätige an Rhein und Ruhr sind 2024 im Schnitt mehr als 26 Tage ausgefallen

Berufstätige sind 2024 im Schnitt mehr als 26 Tage ausgefallen Der Krankenstand an Rhein und Ruhr bleibt mit 7,18 Prozent auf dem hohen Niveau des Vorjahres. Das hat die AOK Rheinland/Hamburg ermittelt. Atemwegserkrankungen gehen zurück. Düsseldorf, 20.02.2025 Im Jahr 2024 sind die Menschen an Rhein ...

Verbund Pflegehilfe

Verbund Pflegehilfe erhält C5-Testat für den Entlass-Manager

Digital Blocks GmbH

Wie gelingt es Geschäftsführern im Handwerk, eine gute Balance zwischen Unternehmen und Privatleben zu erlangen?

berufundfamilie Service GmbH

Rezeptur für Zukunft der Pharmaunternehmen: Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben als ein Hauptwirkstoff

Frankfurt (ots) - Bislang unterdurchschnittlich von Fachkräfteengpässen belastet, nimmt mittlerweile auch in der Pharmabranche der Wettbewerb um Mitarbeitende zu - und damit die personalpolitischen Herausforderungen. In der systematischen Gestaltung einer familien- und lebensphasenbewussten Personalpolitik finden ...

B.C Neumann PR

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Pressemitteilung: Big>In: Sonae Sierra bildet 12 Praktikant*innen in Deutschland, Portugal, Spanien und Italien aus

Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin

Gesund und motiviert bis in den Ruhestand / Later Life Workplace Index: Handbuch und Fragebogen zu betrieblichen Maßnahmen für ältere Beschäftigte veröffentlicht

Dortmund (ots) - Der Erhalt und die Förderung der Arbeits- und Beschäftigungsfähigkeit über den gesamten Erwerbsverlauf sind eine entscheidende Strategie für gesundes Älterwerden in der Arbeit. In diesem Zusammenhang entwickelt und kommuniziert die Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (BAuA) ...

ver.di Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft

Medien-Info: Zweite Tarifrunde in der Papierindustrie geht ergebnislos zu Ende

Zweite Tarifrunde in der Papierindustrie geht ergebnislos zu Ende Auch die zweite Tarifrunde in der Papier, Pappe und Kunststoffe verarbeitenden Industrie (PPKV) zwischen der Vereinten Dienstleistungsgewerkschaft (ver.di) und den Arbeitgebern ging am Abend (18. Februar 2025) in Berlin ergebnislos zu Ende. Zwar unterbreitete die Arbeitgeberseite ein erstes Angebot; die ...

Bundesagentur für Arbeit (BA)

Knapp 300.000 Menschen aus der Ukraine gehen in Deutschland einer Arbeit nach // BA-Presseinfo Nr. 07

Nürnberg (ots) - Ende des Monats jährt sich der Beginn des russischen Angriffskrieges gegen die Ukraine zum dritten Mal. Die Arbeitsmarktintegration von Menschen aus der Ukraine schreitet voran. Wie die aktuelle Hochrechnung zeigt, stieg die Zahl der Beschäftigten aus dem Land im November 2024 auf 296.000 ...

Nagarro GmbH

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Nagarro und Leadbacker kooperieren: Beschäftigte mobilisieren, Veränderungen verankern

PLÜCOM TRAINING

Wie motivieren Sie junge Talente für Führungsaufgaben?

Ivanti

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Neue Führungskräfte: Ivanti ernennt Dennis Kozak zum CEO und Karl Triebes zum CPO