Storys zum Thema Personal
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ManpowerGroup Deutschland GmbH
Neuer ManpowerGroup IT-Trendreport / KI verstärkt den Fokus auf Soft Skills / Weiterbildung und Qualifizierung der Belegschaft eine Notwendigkeit / People-First Transformation
mehrAfD-Fraktion im Landtag von Baden-Württemberg
Zumeldung Denkschrift Rechnungshof
mehrEntgelte der Vollzeitbeschäftigten sind im Jahr 2023 deutlich gestiegen // BA-Presseinfo Nr. 32
Nürnberg (ots) - - Medianentgelte steigen im Jahr 2023 auf monatlich 3.796 Euro - Gender-Pay-Gap liegt bei 367 Euro und damit beinahe auf Vorjahresniveau - Höchste Entgelte in Hamburg, niedrigste Entgelte in Mecklenburg-Vorpommern Das Medianentgelt aller sozialversicherungspflichtig Vollzeitbeschäftigten lag im ...
mehrKontrast Personalberatung GmbH
Headhunter für Executive Search meistert Spezialauftrag - Ingenieur für das Gesundheitswesen
Hamburg (ots) - Eine renommierte Gesundheitseinrichtung in Bayern, welche seit Jahren erfolgreich mit der Kontrast Personalberatung GmbH zusammenarbeitet, hat nun mit Unterstützung der Hamburger Headhunter eine Schlüsselvakanz im Bereich Krankenhausbauten besetzt. Engpass mit Qualität überwunden - Zukunft ...
mehrNeue Trends am Arbeitsmarkt: Bashé Gast verrät, warum Unternehmen ohne proaktives Recruiting nicht mehr lange überleben können
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FAIRFAMILY: Offene Stellen und unzufriedene Mitarbeiter bei Galeria Kaufhof - das steckt hinter den Personalproblemen bei der großen Kaufhauskette
mehrKrankenstand: Starker Anstieg bei psychischen Erkrankungen im ersten Halbjahr 2024
Im ersten Halbjahr 2024 gab es bundesweit einen starken Anstieg bei den psychischen Erkrankungen. Bei den Fehltagen aufgrund von Depressionen oder Anpassungsstörungen gab es im Vergleich zum Vorjahreszeitraum ...
Ein DokumentmehrDEKRA Arbeitsmarktreport 2024 / Jobmarkt: Engpässe und Entspannung zugleich
mehrSpatenstich für Krankenhaus: Drees & Sommer steuert Neubau des Gesundheitscampus Mindelheim
mehrPassives vs. aktives Recruiting: Daniel Ahornegger und Lukas Ollrom von der DAH Digital GmbH über ihre revolutionäre Software und andere Erfolgsstrategien
mehrBG BAU Berufsgenossenschaft der Bauwirtschaft
Sicher Arbeiten am Bau trotz Hitze
Berlin (ots) - Aufgrund der kommenden Hitze in den nächsten Tagen warnt die Berufsgenossenschaft der Bauwirtschaft (BG BAU) vor möglichen Gesundheitsrisiken für Beschäftigte auf Baustellen. Eine Handlungshilfe, wie sie gut durch die heiße Zeit kommen, liefern die Hitzeaktionspläne der BG BAU. "Steigen die Außentemperaturen, steigt für Beschäftigte am Bau auch das Hitzestressrisiko. Das sollte man keinesfalls unterschätzen, denn Hitzeerkrankungen können im ...
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Wie Sie schon im Bewerbungsprozess die richtigen Signale senden
mehrRandolph Moreno Sommer: Krankenstand verharrt auf hohem Niveau - Experte verrät, was Unternehmen aktiv dagegen tun können
mehrManpowerGroup Deutschland GmbH
Generation Z: Flexibilität und finanzielle Sicherheit im Fokus / Unternehmen im Spannungsfeld von Work-Life-Balance, Vergütung und Technologie
mehrTop Flops im Vorstellungsgespräch: Diese Fehler kosten Sie den Traumjob
mehrAlexa trifft Altenheim: Wie stehen Pflegekräfte zum Einsatz von Smart Speakern?
In kaum einer Branche ist der Fachkräftemangel so groß wie in der Pflege. Laut Deutschem Pflegerat sind aktuell 115.000 Stellen unbesetzt. Dabei steigt der Bedarf: In Deutschland sind schon heute knapp fünf Mio. Menschen pflegebedürftig, 2040 könnten es sechs Mio. sein. Wo Personal knapp ist, kann Technik dabei helfen, es gezielter einzusetzen. Welche ...
mehrNeue Arbeitsstättenregel ASR A6 empfiehlt pro Stunde fünf Minuten Erholungszeit bei Bildschirmarbeit
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Gemeinsam stärker denn je – Hochschule Bremerhaven und Seier Holding GmbH & Co. KG führen Kooperation fort
mehrArbeitgeber mit Herz? Wie Unternehmen durch Umdenken in der Arbeitgebermarke die Zufriedenheit und Loyalität ihrer Mitarbeiter steigern
mehr39 Prozent der Arbeitgeber kommen ihrer Pflicht zur Beschäftigung schwerbehinderter Menschen vollständig nach // BA-Presseinfo Nr. 31
Nürnberg (ots) - Die Bundesagentur für Arbeit hat ihren jährlichen Bericht zur Arbeitsmarktsituation schwerbehinderter Menschen veröffentlicht. Demnach waren 2022 1,12 Millionen schwerbehinderte oder gleichgestellte Menschen bei Arbeitgebern mit mindestens 20 Arbeitsplätzen sozialversicherungspflichtig ...
mehrRandstad Deutschland GmbH & Co. KG
4 von 10 Unternehmen öffnen sich für Quereinsteiger:innen / Randstad-ifo Studie Q1/2024
mehrBG ETEM - Berufsgenossenschaft Energie Textil Elektro Medienerzeugnisse
Psychische Belastungen: Im Team gegen Stress
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Pressemitteilung: Eltern-Kind-Büro bei Sebapharma eingerichtet
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Lidl setzt Zeichen: Mindesteinstiegslohn steigt auf 15 Euro pro Stunde / Mit der Erhöhung des Mindesteinstiegslohns auf 15 Euro liegt Lidl nun mehr als 20 Prozent über dem gesetzlichen Mindestlohn
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Ottobock: Familienunternehmen weiterhin auf Wachstumskurs / Expansion in Skandinavien
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Fabian Scarabis und Susanne Krause-Hennemann verstärken die Geschäftsleitung der Diamant Software GmbH
mehr Neue Studie zeigt, die Herausforderungen im Personalbereich gehören zu den größten Sorgen der CPG-Hersteller
Brüssel (ots/PRNewswire) - Globale Studie deckt kritische Personalprobleme, steigende Technologiebudgets und die Entwicklung strategischer Prioritäten für CPG-Hersteller auf Rockwell Automation, Inc. (NYSE: ROK), das weltweit größte Unternehmen für industrielle Automatisierung und digitale Transformation, hat ...
mehrBWA: Wirtschaft erwartet "Herbst der Bürokratie"
Bonn (ots) - Bonner Wirtschafts-Akademie warnt vor dreiköpfiger Bürokratie-Hydra: Neue Vorschriften für Cyberresilienz, Nachhaltigkeit und Künstliche Intelligenz BWA-Geschäftsführer Harald Müller: "Über 90 Prozent der Firmen werden allein mit den ESG-Pflichten überfordert sein. Von Cybersicherheit und KI gar nicht zu reden." In diesem Herbst schlägt eine dreifache Welle neuer bürokratischer Herausforderungen ...
mehr"Top Employer" und "Faires Trainee Programm": Ausgezeichnetes Engagement von Reckitt als Arbeitgeber
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