Storys zum Thema Arbeitsmarkt
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Monster Worldwide Deutschland GmbH
Noch Arbeitgeber oder schon Love Employer Brand?
mehrDie Lieblingsarbeitgeber der Manager: Daimler ganz oben, Deutsche Bank auf hinteren Plätzen
Frankfurt (ots) - Bei Deutschlands Führungskräften stehen Automobilfirmen besonders hoch im Kurs: Könnten die erfahrenen Manager frei wählen, würden sie am liebsten bei Daimler, BMW oder Volkswagen arbeiten. Das ergab eine aktuelle Umfrage der Baumann Unternehmensberatung. Auf den weiteren Plätzen folgen ...
mehrBaukonjunktur unstetig - Arbeitsvolumen, Beschäftigung und Lohnsumme sinken im Februar
Wiesbaden (ots) - Die Auswertung der von den Unternehmen der Bauwirtschaft an SOKA-BAU übermittelten Beitragsmeldungen hat ergeben, dass das effektive Arbeitsvolumen im Februar saisonbereinigt um 1,6 % gegenüber dem Vormonat gesunken ist. Im Vormonat war das Arbeitsvolumen noch kräftig um 3,1 % gestiegen. Darüber hinaus sank die Zahl der gewerblichen Arbeitnehmer ...
mehrDemografienetzwerk FrankfurtRheinMain
Umfrage zum Lebensgefühl der Metropolregion FrankfurtRheinMain
Frankfurt (ots) - Eine vom Demografienetzwerk FrankfurtRheinMain mitinitiierte Online-Umfrage überprüft das "Lebensgefühl FrankfurtRheinMain". Namhafte regionale Akteure rufen zur Teilnahme auf. Wie lebt es sich hier? Diese und weitere Fragen möchten die Vereinigung der hessischen Unternehmerverbände (VhU) und das Demografienetzwerk FrankfurtRheinMain von Bürgern beantwortet wissen: in der aktuellen Online-Umfrage ...
mehrStifterverband für die Deutsche Wissenschaft e.V.
EFI: Additive Fertigung kann Verlagerung von Arbeitsplätzen ins Ausland begrenzen
Berlin/Essen (ots) - Die HANNOVER MESSE 2015 richtet angesichts der wachsenden Bedeutung additiver Fertigung die Sonderschau "Additive Manufacturing Plaza" ein. Die Expertenkommission nimmt dies zum Anlass, auf ihr aktuelles Jahresgutachten zu verweisen. Sie konstatiert, dass additive Fertigung die industrielle Produktion in Deutschland stärken und die Verlagerung von ...
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VDE Verb. der Elektrotechnik Elektronik Informationstechnik
Ingenieurarbeitsmarkt: Wen die Wirtschaft will
mehrUnersetzlich und trotzdem schlecht bezahlt / ZDF-"37°" über Lohndumping im Reinigungsgewerbe (FOTO)
mehrJLL: Deutscher Büro-Vermietungsmarkt zum Jahresanfang belebt
Frankfurt (ots) - Deutschland zählt auch zum Jahresbeginn 2015 zu den wachstumsstarken Volkswirtschaften in Europa. Das Bruttoinlandsprodukt legte im letzten Quartal 2014 deutlich zu und erreichte damit auf das Gesamtjahr 2014 gesehen laut consensus ein Wachstum von 1,6 %. Zu der traditionell starken Exportwirtschaft hat sich nun auch der private Konsum hinzugesellt. ...
mehrNicht nur eine deutsche Erfolgsstory - Studie belegt erstmals Bedeutung des gehobenen Mittelstands für die Weltwirtschaft
Düsseldorf (ots) - Unternehmen des gehobenen Mittelstands, so genannte Mid-Market Enterprises (MMEs), leisten einen wichtigen Beitrag zur Entwicklung und zum wirtschaftlichen Wohlstand von Volkswirtschaften. Dies belegt eine neue Studie der HSBC: Unternehmen mit einem Jahresumsatz zwischen 50 und 500 Millionen ...
mehrTop-Studenten gesucht: Jetzt bewerben für Karriere-Veranstaltung "Talent Meets Bertelsmann"
mehrZDF-Politbarometer März I 2015 / Inzwischen Mehrheit gegen den Verbleib Griechenlands im Euro / CDU/CSU legt deutlich zu - SPD, Grüne und AfD verlieren (FOTO)
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eco - Verband der Internetwirtschaft e. V.
CeBIT 2015: People Management bestimmt digitale Arbeitswelt
Köln (ots) - - eco - Verband der deutschen Internetwirtschaft e. V. (https://www.eco.de/) fordert anlässlich des CeBIT-Leitthemas d!conomy individuellere Arbeitsmodelle und stärkeren Fokus auf People Management - Lucia Falkenberg, HR-Expertin und Leiterin der Kompetenzgruppe New Work im eco: "Ob wir die Chancen, die sich uns mit New Work bieten, auch tatsächlich gewinnbringend nutzen, steht und fällt mit unserer ...
mehrBund Getränkeverpackungen der Zukunft (BGVZ) GbR
Einwegkreislauf sichert Arbeitsplätze / Wachsende Arbeitsmarktzahlen in der alkoholfreien Getränkeindustrie bei steigender Einweg- und sinkender Mehrwegquote
Berlin (ots) - Branchenzahlen zeigen eine positive Arbeitsmarktentwicklung in der alkoholfreien Getränkeindustrie bei gleichzeitiger Umstellung von Mehrweg auf Einweg. Legt man den aktuellen Branchenbericht 2014 zur alkoholfreien Getränkeindustrie der Gewerkschaft Nahrung-Genuss-Gaststätten (NGG) zugrunde, ...
mehrBWA Akademie: Arbeitgeber übersehen häufig die besten Bewerber
Bonn (ots) - Personalexperte Harald Müller: "Für hochqualifizierte Fach- und Führungskräfte empfiehlt sich ein flexibleres und schnelleres Auswahlverfahren, um gerade diese für das Unternehmen so wichtigen High Potentials an sich zu binden." Viele Arbeitgeber haben ihre Rekrutierungsprozesse noch nicht an die junge Bewerbergeneration angepasst und übersehen ...
mehrBDU Bundesverband Deutscher Unternehmensberatungen
Deutscher Personalberatertag am 6. Mai 2015 / Herausforderung: Mitarbeiter finden, binden und führen in Zeiten von Industrie 4.0 und fortschreitender Digitalisierung
Bonn (ots) - Wie müssen sich Führungskräfte und Unternehmenskulturen verändern, um in der Digitalen Transformation und in einer Welt des permanenten Wandels bestehen zu können? Versagen viele Unternehmen im Personalmarketing und im Recruiting? Wie lässt sich mit geeigneten Methoden das intellektuelle Potenzial ...
mehrMonster Worldwide Deutschland GmbH
Bewerbungsform scheidet Personaler und Bewerber
Eschborn (ots) - - Monster und CHRIS veröffentlichen jährliche Studienreihen "Recruiting Trends 2015", "Recruiting Trends im Mittelstand 2015" und "Bewerbungspraxis 2015" - Deutliche Diskrepanz zwischen Unternehmen und Bewerbern hinsichtlich bevorzugter Bewerbungsformen Robot Recruiting und eine computerbasierte sowie standardisierte Bewerberauswahl sind zukunftsweisende Lösungen, um Prozesse im internen ...
mehrZehn Tipps für die Beschäftigung ausländischer Fach- und Führungskräfte / Interkulturelles Onboarding als nachhaltige HR-Maßnahme
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WBS JobReport: Nachfrage nach Fachkräften in Technischen Berufen steigt rapide / Weiterbildungsspezialist WBS Training analysiert deutschen Stellenmarkt
mehrPricewaterhouseCoopers GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Frauen im Job fast gleichberechtigt (FOTO)
mehrParitätischer Wohlfahrtsverband
Arbeitsförderung: Paritätischer kritisiert schlechte Vermittlungsquote und fordert Ausbau öffentlich geförderter Beschäftigung
Berlin (ots) - Der Paritätische Wohlfahrtsverband kritisiert die aktuelle Arbeitsmarktpolitik scharf und fordert einen rigorosen Kurswechsel. Die in den vergangenen Jahren dramatisch gesunkene Vermittlungsquote sei ein klares Indiz für ein Scheitern der Arbeitsmarktpolitik. Notwendig seien eine komplette ...
mehrVerband der Chemischen Industrie (VCI)
Schwacher Jahresabschluss für die deutsche Chemie / Bericht des VCI zur wirtschaftlichen Lage der Branche im 4. Quartal 2014
Frankfurt/Main (ots) - Für die chemisch-pharmazeutische Industrie ist das wechselhafte Geschäftsjahr 2014 mit einem schwachen vierten Quartal zu Ende gegangen. Das geht aus dem aktuellen Quartalsbericht hervor, den der Verband der Chemischen Industrie (VCI) veröffentlicht hat. Produktion, Preise, Umsatz und ...
mehrExterne Ingenieure sind immer stärker gefragt / Hays-Studie "Flexible Arbeitswelten für Ingenieure?!"
mehr3-Sternekoch Christian Jürgens will vernünftige Löhne in der Gastronomie
Frankfurt am Main (ots) - In die Diskussion um die Arbeitsbedingungen in der Gastronomie hat sich der 3-Sternekoch Christian Jürgens eingeschaltet. "In der Gastronomie gibt es täglich Spitzenleistungen, die nicht mit angemessenen Löhnen honoriert werden", schreibt der Chef des Gourmetrestaurants Überfahrt am Tegernsee in einem Gastbeitrag für die AHGZ - Allgemeine ...
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Stuttgarter Zeitung: Kommentar zu Mindestlohn/IHK-Kritik/Bürokratie
Stuttgart (ots) - Es ist von Beginn an klar gewesen, dass zusammen mit dem Lohn auch die zugrunde liegende Arbeitszeit kontrolliert werden muss. Denn andernfalls ließen sich leicht 8,50 Euro zahlen, wenn der Beschäftigte dafür zwei Stunden arbeiten muss. Dass sich das Gesetz hier als bürokratisches Monster entpuppen würde, ist nicht erkennbar. Die Dokumentationspflichten sind überschaubar, und sie beziehen sich auf ...
mehrEDEKA ZENTRALE Stiftung & Co. KG
EDEKA fördert junge Mitarbeiter mit Zuwanderungsgeschichte
Hamburg (ots) - Mit einem Festakt in Berlin begrüßt die Deutschlandstiftung Integration heute Abend rund 160 neue Stipendiaten im Programm "Geh Deinen Weg". Auch im dritten Jahrgang beteiligt sich der EDEKA-Verbund als Partner der Stiftung aktiv an der Initiative, die unter der Schirmherrschaft von Bundeskanzlerin Angela Merkel steht. Zielsetzung ist es, die Chancengleichheit und Bildung von jungen Menschen mit ...
mehr"Immer Ärger mit der Post": "ZDFzoom"-Doku über Kundenbeschwerden und Mitarbeiterbelastungen
Mainz (ots) - Briefe und Pakete, die verspätet oder gar nicht eintreffen, ganze Stadteile ohne regelmäßige Postversorgung, steigender Druck für die Mitarbeiter des Logistikunternehmens: "ZDFzoom" beleuchtet am Mittwoch, 11. Februar 2015, 22.45 Uhr, was dran ist an der Aussage "Immer Ärger mit der Post". Die ...
mehrWJD Wirtschaftsjunioren Deutschland
Wirtschaftsjunioren beschließen Jahresthema "Bildung schafft Integration" / Junge Wirtschaft trifft sich zu Kreissprechertreffen in Berlin
Berlin (ots) - Die Wirtschaftsjunioren Deutschland haben heute auf ihrem Kreissprechertreffen in Berlin inhaltliche Schwerpunkte für das Jahr 2015 gesetzt. Unter dem Motto "Bildung schafft Integration" will sich die junge Wirtschaft für eine bessere Einbindung von Zuwanderern in den deutschen Arbeitsmarkt ...
mehrGreat Place to Work® Institut Deutschland
Großartige Arbeitsplätze in Berlin und Brandenburg - Great Place to Work Institut zeichnet gute und attraktive Arbeitgeber der Region aus
Berlin / Potsdam (ots) - Das Great Place to Work Institut Deutschland hat heute in Berlin die Gewinner des regionalen Arbeitgeberwettbewerbs "Beste Arbeitgeber in Berlin-Brandenburg 2015" bekannt gegeben. Ganz vorne auf der Besten-Liste platzierten sich in diesem Jahr bei den großen Unternehmen der Berliner ...
mehrStudie Chemie: ältere Mitarbeiter immer wichtiger
Bonn (ots) - - Aktueller BWA-Report: 72 Prozent der deutschen Chemiebetriebe berücksichtigen mittlerweile den altersbedingten Wandel in der Arbeitswelt - 72 Prozent der Personalverantwortlichen sind sich zudem einig: ältere Experten länger als bisher in den Unternehmen beschäftigen ist eine wichtige Maßnahme gegen den drohenden Fachkräftemangel Umdenken in der Personalpolitik der deutschen Chemieunternehmen: ...
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