PepsiCo Deutschland setzt neue "Mobile Working Policy" um: Flexibles Arbeiten von wo man möchte bei freier Einteilung der Arbeitszeit
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Storys zum Thema Arbeit
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Wege aus der Rentenlücke bei "plan b" im ZDF
mehrHanseatic Bank unterzeichnet Charta der Vielfalt
mehrEricsson-Studie beschreibt Trend zu Entmaterialisierung von Unternehmen
mehrBrüderle: "Ein Tarifvertrag von Miniminderheiten mit Praxisferne" / Meurer: "Mehr Geld ist die Voraussetzung für eine bessre Bezahlung. Allgemeinverbindliche Tarifverträge sind es nicht."
Berlin (ots) - Zur erneuten Verkündung eines Tarifvertrags zwischen BVAP und Verdi erklärt der Präsident des bpa Arbeitgeberverbandes Rainer Brüderle: "Die AWO-Zweitmarke BVAP hat mit Verdi nun bereits zum zweiten Mal den Abschluss eines Tarifvertrages für wenige Arbeitgeber und wenige Beschäftigte verkündet. ...
mehrNachhaltige Vereinbarkeit darf und kann nicht selektiv sein
Frankfurt (ots) - Die berufundfamilie Service GmbH appelliert an Arbeitgeber, ihre familien- und lebensphasenbewusste Personalpolitik von Anfang an auf Nachhaltigkeit auszurichten und dabei auf eine erweiterte Zielgruppenerschließung zu setzen. Damit verweist sie auf die umfassenden sozialen, ökonomischen und in Teilen auch ökologischen Effekte, die nur eine strategisch gestaltete Vereinbarkeitspolitik langfristig ...
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Heun Finanz GmbH sucht deutschlandweit Baufinanzierungsberater (m/w/d)
mehrJTI erhält dreifache Auszeichnung zum Top Arbeitgeber
mehrFranziska Giffey appelliert an Arbeitgeber: Familienfreundlichkeit ist kein Nice-to-have
Bonn/Berlin (ots) - Im Hinblick auf die Gesetzesänderung zum Elterngeld und zur Elternzeit hat Bundesfamilienministerin Franziska Giffey (SPD) an die Unternehmen appelliert, die Vereinbarkeit von Beruf und Familie zu fördern. Es müsse eine gleichberechtigte Verteilung von Erwerbs- und Sorgearbeit zwischen ...
mehrhkk-Fehlzeitenanalyse: Corona kränkt die Seele
Bremen (ots) - - Mehr Fehltage wegen psychischer Erkrankungen im Jahr 2020 - Steigende Zahlen auch in Bremen und Niedersachsen - Berufstätige Frauen am häufigsten betroffen - Prävention wichtiger denn je Im Corona-Jahr 2020 waren psychische Erkrankungen mit einem Anteil von 19,6 Prozent die zweithäufigste Ursache aller Fehltage von Mitgliedern der hkk Krankenkasse. Dies ist ein Anstieg von 1,4 Prozentpunkten im ...
mehrSchleswig-Holstein und Dataport vereinbaren Zusammenarbeit beim Thema CoWorking
Altenholz (ots) - Das Land Schleswig-Holstein plant, seinen Beschäftigten externe CoWorking-Spaces als einen alternativen Arbeitsort für mobiles Arbeiten anzubieten und in Zusammenarbeit mit Dataport zu testen. Eine entsprechende Absichtserklärung haben Dirk Schrödter, Chef der Staatskanzlei, und Dr. Johann Bizer, Vorstandsvorsitzender von Dataport, unterzeichnet. ...
mehrPepsiCo erstmals als "Global Top Employer 2021" ausgezeichnet und erneut unter den Top drei der besten Arbeitgeber Deutschlands
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Doppelte Sicherheit: Solenal bietet Kombi-Schnelltest für SARS-CoV-2 und Influenza A+B
Nesselwang (ots) - Das Bundesarbeitsministerium will die Vorkehrungen gegen die Corona-Pandemie verstärken. Bund und Länder haben vereinbart, die Teststrategie auszubauen - auch in Betrieben. Antigen-Schnelltests sollen Infektionen schneller erkennen, Unternehmen und Mitarbeiter besser schützen und damit auch die Ausbreitung von Infektionen verhindern. Die Solenal ...
mehrDas Demographie Netzwerk (ddn)
Deutscher Demografie Preis wird am 10. Juni 2021 verliehen / Bewerbungsfrist beginnt am 1. Februar 2021 / Musterbeispiele für zukunftsorientierte Arbeitswelt / Online-Event mit interaktiven Workshops
mehrDeutsche Gesetzliche Unfallversicherung (DGUV)
Optimaler Schutz durch FFP2-Masken / Institut für Arbeitsschutz der DGUV zeigt fünf Schritte zur richtigen Verwendung
mehrGehaltsatlas 2021: Wie viel verdient Deutschland im Krisenjahr?
mehrPricewaterhouseCoopers GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Upskilling kann Millionen neuer Jobs und weltweiten Wohlstand schaffen
Frankfurt am Main (ots) - "Upskilling for Shared Prosperity": Report des World Economic Forum mit PwC / Upskilling-Investitionen können globales BIP bis 2030 um bis zu 6,5 Billionen US-Dollar steigern / 5,3 Millionen neue Jobs bis 2030 möglich / BIP-Wachstumspotenzial in China, den USA, in Subsahara-Afrika und Lateinamerika am größten / COVID-19 erfordert ...
mehrTARGOBANK wiederholt als Top Employer ausgezeichnet
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Fun at Work Day: Mehr als jeder zweite Deutsche liebt seine Arbeit
mehrEBC*L schenkt geplagten Schulen legendäres E-Learning-Programm für Betriebswirtschaft
Wien (ots) - Im Lockdown unterrichtet Herr Bossi gratis "Wir wollen den SchülerInnen eine bunte Abwechslung zum grauenHomeschooling-Alltag bieten." Daher schenkt EBC*L (Europäischer Wirtschaftsführerschein) allen Schulen im gesamten DACHS-Raum während des Lockdowns einen ...
mehrEuropean Engineering Industries Association (EUnited)
Europäische "CHARTA DER ROBOTIK" veröffentlicht - wie Mensch und Maschine zusammenarbeiten
mehrrbb - Rundfunk Berlin-Brandenburg
Hubertus Heil zur Homeoffice-Verordnung: "Der öffentliche Dienst muss vorbildlich vorangehen. Das ist meine klare Erwartung"
Berlin (ots) - Bundesarbeitsminister Hubertus Heil (SPD) hat Arbeitgeber erneut ermahnt, Mitarbeitern - wenn technisch möglich - die Arbeit im Homeoffice zu erlauben. Im ARD-Mittagsmagazin betonte er, das gelte sowohl für die Privatwirtschaft als auch den öffentlichen Dienst. Da gebe es "einige, die haben bei der ...
mehrDie Führung ist ein Maskulinum: Frauen in Führungspositionen 2020
mehrOffenbart der Lockdown das Scheitern der Chancengleichheit? / Gradido garantiert Gleichberechtigung von Mann und Frau
Künzelsau (ots) - Nie waren Frauen 'systemrelevanter' als in der Corona-Krise - und selten mehr belastet. Weltweit sind 70 Prozent des Personals in sozialen und pflegenden Berufen Frauen. Schon in normalen Zeiten leisten sie außerdem im Schnitt dreidreimal so viel unbezahlte 'Sorgearbeit' wie Männer. In der ...
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"Coronahelden": 3sat-Wirtschaftsmagazin "makro" über das "Arbeiten in der Zukunft"
mehrEuropäisches Team setzt sich für Homeoffice-Pflicht ein und entscheidet so die Thinkathon Online Challenge #2 für sich
Brüssel (ots) - - Gruppe besteht aus einem Deutschen, einer Italienerin und zwei Franzosen - Beim Wettbewerb ging es um Ideen für eine gerechtere digitale Gesellschaft Das aus einem Deutschen, einer Italienerin und zwei Franzosen bestehende Team MEL WIPSEE hat die von der Europäischen Union geförderte Thinkathon ...
mehrNORMA-Mindestlohn ein weiteres Mal angehoben - seit Januar gibt es 12,50 Euro pro Stunde / Lebensmittel-Discounter zahlt 30 Prozent über dem Mindestlohn
mehrDeutsches Zentrum für Altersfragen
Corona-Krise: Pandemie verstärkt Einkommensungleichheit von Menschen in der zweiten Lebenshälfte
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Auszeichnung: Boehringer Ingelheim ist Global Top Employer 2021
mehr Digitale Weiterbildung 2020/2021: von Euphorie zum Webinar-Frust - Personalentwickler und Führungskräfte konzentrieren sich auf Kernthemen der betrieblichen Bildung
Hamburg (ots) - 365 Tage betriebliche Personalentwicklung unter Pandemiebedingungen haben gezeigt, Online Seminare mit der richtigen Didaktik sind eine Alternative zu Präsenzseminaren Die Kompakttraining GmbH & Co. KG hat erneut die Führungskräfte und Personalentwickler befragt. Das Ergebnis zeigt: ...
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