ManpowerGroup Deutschland GmbH
Stories about Personal
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Bundesverband Betriebliche Mobilität e.V.
Referenz-Stellenbeschreibung für die Fuhrparkleitung und Mobilitätsverantwortliche
One documentmoreAsklepios Kliniken GmbH & Co. KGaA
Asklepios übernimmt das RehaCentrum Hamburg
Hamburg (ots) - Mit der Übernahme des RehaCentrums Hamburg (RCHH) zum 1. März 2025 hat Asklepios sein bestehendes Therapieangebot in der Hansestadt erweitert. Das RCHH mit seinen beiden Standorten Heidenkampsweg und in der Martinistraße bietet Rehabilitationsleistungen in den Fachbereichen Orthopädie, Psychosomatik und Neurologie an und ist der renommierteste unter den wenigen Rehabilitationsanbietern im Hamburger ...
moreReply und AWS schließen strategische Partnerschaft, um Kunden mit skalierbaren und sicheren KI-Anwendungen zu unterstützen
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CKM Group setzt in der Kommunikation auf The Medical Network
more Die Automatisierungswelle 2025: Wer nicht automatisiert, verliert den Anschluss
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B-4run GmbH beruft Stefan Schüßler in den Aufsichtsrat des Spezialisten für SAP SuccessFactors / AR-Mitglied Dr. Jochen Wiechen übernimmt Vorsitz des Kontrollgremiums
München (ots) - Prominenter Neuzugang beim SAP SuccessFactors-Experten B-4run: Stefan Schüßler, langjähriger Business Development Manager für Human Capital Management (HCM) bei SAP, zieht in den Aufsichtsrat des Transformations- und Implementierungsspezialisten ein. Schüßler folgt auf Prof. Dr. Markus ...
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Innovatives KI-Tool zeigt Job-Chancen von morgen auf: Jobs-Netzwerk XING denkt Karriereplanung neu und macht verdeckten Stellenmarkt sichtbar
more Heidrick & Struggles GmbH & Co. KG
Weltweite Befragung: Welche Themen CEOs und Aufsichtsräte beschäftigen und was ihnen die größten Sorgen bereitet
München (ots) - In einer Befragung von 930 Topmanagern von Unternehmen rund um den Globus, die die internationale Personalberatung Heidrick & Struggles (Nasdaq: HSII) durchgeführt hat, wird deutlich: Vorstandschefs und Aufsichtsräte besitzen ein nur geringes Vertrauen in die Fähigkeit ihrer Organisationen, die ...
moreBetriebsrente gewinnt als Benefit zunehmend an Bedeutung
moreBetriebsrente gewinnt als Benefit zunehmend an Bedeutung
Frankfurt (ots) - - Moderne Versorgungssysteme nutzen fast ausschließlich die beitragsorientierte Leistungszusage (BOLZ) - Kapitalmarktorientierte Versorgungssysteme nehmen deutlich zu, Kapitalkontenpläne lassen hohe Renditen erwarten - Die bAV-Kommunikation der Zukunft erfolgt über Mitarbeiterportale Eine attraktive betriebliche Altersversorgung (bAV) ist ein zentrales Instrument, um neue Fachkräfte zu gewinnen und ...
morever.di Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft
ver.di-Medien-Info: Tarifrunde Helios: Dritte Verhandlungsrunde ohne Ergebnis – Angebot der Arbeitgeber liegt weit hinter den Forderungen der Beschäftigten
Tarifrunde Helios: Dritte Verhandlungsrunde ohne Ergebnis – Angebot der Arbeitgeber liegt weit hinter den Forderungen der Beschäftigten Auch in der dritten Runde der Tarifverhandlungen für die rund 21.000 Beschäftigten der 33 Helios-Kliniken, für die der Konzerntarif gilt, konnte am Freitag (21. März 2025) ...
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Great Place to Work: Cofinpro zum 15. Mal in Folge als Top-Arbeitgeber ausgezeichnet
Frankfurt (ots) - Das renommierte Great Place to Work® Institut (GPTW) hat die auf Finanzdienstleister spezialisierte Unternehmensberatung Cofinpro erneut als einen der besten Arbeitgeber Deutschlands ausgezeichnet. Das Frankfurter Unternehmen glänzt mit Platz 2 unter allen bundesweit teilnehmenden Unternehmen in der Größenklasse von 101 bis 250 Mitarbeiterinnen ...
moreJENSEN JUNGBLUT & HÖWNER Steuerberatungsgesellschaft mbH
Die JENSEN JUNGBLUT & HÖWNER Steuerberatungsgesellschaft mbH über die Zukunft der Steuerberatung: Selbstdenker machen den Unterschied
moreTarifbindung 2024 bei 49 %
WIESBADEN (ots) - - Weiterhin große Unterschiede zwischen den Branchen - Im Bundesländervergleich höchste Tarifbindung in Bremen, im Saarland und in Nordrhein-Westfalen Knapp die Hälfte (49 %) aller Beschäftigten in Deutschland waren im Jahr 2024 in einem tarifgebundenen Betrieb beschäftigt. Damit blieb die Tarifbindung im Vergleich zu den Vorjahren konstant. Die Tarifbindung weist hierbei den Anteil der Beschäftigten in einem tarifgebundenen Betrieb an allen ...
moreMehr Firmen bieten laut Stellenauswertung Vier-Tage-Woche an
Wirtschaft/Arbeitsmarkt (ots) - Halle. Freier Freitag für Mitarbeiter: Der Trend zur Vier-Tage-Woche für Beschäftigte in Unternehmen hält bundesweit und auch in Sachsen-Anhalt an. Darauf deutet eine Analyse des Personalmarktforschungsunternehmens Index Research für die in Halle erscheinenden Mitteldeutsche Zeitung (Freitag-Ausgabe). Danach veröffentlichten im ...
morePAWLIK Group gründet PAWLIK Medical – Spezialisierte Beratung für den klinischen Markt
moreMismatch der Fähigkeiten: Welche Skills jetzt auf dem deutschen Arbeitsmarkt gefragt sind
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Arbeitgeberverband HessenChemie
Holger Kison zum Verhandlungsführer der hessischen Chemie-Arbeitgeber gewählt
One documentmoreFKi-Index zeichnet Arbeitgeber für Diversitätserfolge aus
moreDigitale Nachversorgung: Themen auf Entscheiderwerkstatt & DRG-Forum
Mainz (ots) - Der Verbund Pflegehilfe wird in diesem Jahr unter anderem auf zwei bedeutenden Branchenevents vertreten sein: der Entscheiderwerkstatt am 19. und 20. März sowie dem DRG-Forum am 20. und 21. März. Beide Veranstaltungen bringen führende Akteure des Gesundheitswesens zusammen, um aktuelle Herausforderungen und zukunftsweisende Lösungen zu diskutieren. ...
moreLeere Führungsetagen? Thomas Grynia von grynia consulting verrät, warum Unternehmen ihre Recruiting-Strategien überdenken müssen
moreenomyc erneut als eine der besten Unternehmensberatungen ausgezeichnet
moreDeutsche Industrie in der Krise: Welche Fehler Unternehmen jetzt vermeiden müssen
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DERPART mit neuer Führungsspitze
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Wirtschafts-Akademie warnt vor KI-Roboterwelle
more KI-Kompetenz wird verpflichtend: Was das EU-KI-Gesetz für Ihre Organisation bedeutet
Tampa Bay, USA (ots) - Dr. Martin Krämer, Security Awareness Advocate bei KnowBe4 Das KI-Gesetz der Europäischen Union markiert einen Wendepunkt für die Anforderungen am Arbeitsplatz - mit einem klaren Fokus auf KI-Kompetenz. Nach Artikel 4 sind Organisationen verpflichtet, sicherzustellen, dass ihre Mitarbeitenden über ausreichende Kenntnisse im Umgang mit KI ...
moreReport: Deutsche Wirtschaft sollte KI als Chance nutzen
Berlin (ots) - - United Interim Wirtschaftsreport 2025: Künstliche Intelligenz als Schlüssel zu mehr Wachstum - Zehn der renommiertesten Interim Manager zeigen auf, wie die deutsche Wirtschaft durch KI aus der Krise finden kann: Dr. Bodo Antonic, Ulvi Aydin, Ulf Camehn, Ruben Faust, Christian Florschütz, Eckhart Hilgenstock, Jane Enny van Lambalgen, Klaus-Peter Stöppler, Roland Streibich und Karlheinz Zuerl ...
moreHiBob wird zum Core Leader im Fosway 2024 9-Grid™ für Cloud HCM ernannt
London, 17. März 2025 (ots/PRNewswire) - HiBob, das Unternehmen hinter Bob, wurde erneut zum Core Leader im 2024 9-Grid™ for Cloud HCM der Fosway Group ernannt und ist damit das zweite Jahr in Folge in dieser prestigeträchtigen Kategorie. Diese Anerkennung unterstreicht das kontinuierliche Wachstum, die Innovation und die Führungsrolle von HiBob im Bereich der ...
moreGirls´ Day und Boys´ Day unterstützen Jugendliche bei klischeefreier Berufswahl // BA-Presseinfo Nr. 13
Nürnberg (ots) - Traditionelle Rollenbilder sind schwer zu überwinden. Noch immer gibt es zahlreiche Berufsfelder, in denen Frauen oder Männer stark unterrepräsentiert sind. So arbeiten z.B. zu wenige Männer in der Pflege und nicht genug Frauen in Technikberufen. Der Girls´ Day und Boys´ Day am 3. April ...
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