Fehleinkäufe müssen nicht mehr sein: So besetzt man offene Stellen perfekt / Das neue Fachbuch "Personalrecruiting" von Haufe zeigt erprobte Praxisstrategien
Freiburg (ots) - Jeden Tag passiert es tausendfach in den Unternehmen: wieder einmal wurde unter vielen Bewerbern ausgerechnet der oder die Falsche ausgewählt. Folge: im besten Fall erkennen die Verantwortlichen den Fehleinkauf noch während der Probezeit, im schlimmeren Fall kommt der Fehler sehr teuer. ...